近年來，郯城分公司根據(jù)省、市公“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)要求，結(jié)合工作實(shí)際，堅(jiān)持多措并舉，努力建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)水平高、工作思路新、拒腐能力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)好、經(jīng)營業(yè)績佳的一流干部隊(duì)伍，為企業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展提供了良好保障。

　　為加強(qiáng)企業(yè)干部隊(duì)伍建設(shè)，公司堅(jiān)持每周一以學(xué)習(xí)、匯報(bào)、交流為核心的提升會(huì)，全面提升領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。深入開展“四治理”活動(dòng)，狠剎“慵懶散浮”之風(fēng)，著力集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)等“四風(fēng)”問題表現(xiàn)，努力打造業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)、會(huì)干事的干部隊(duì)伍。通過“三嚴(yán)三實(shí)”工作開展，不斷糾正不嚴(yán)不實(shí)現(xiàn)象在各項(xiàng)工作中的負(fù)面作用，把什么能做、什么不能做、什么必須做的概念，時(shí)刻烙印在心中，以此推動(dòng)經(jīng)營工作健康發(fā)展。定期開展公司企業(yè)文化講評(píng)活動(dòng)，把客服工作貫穿于一切經(jīng)營活動(dòng)之中，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)作用，使社會(huì)滿意、用戶滿意、員工滿意的氛圍處處體現(xiàn)，推動(dòng)企業(yè)不斷加快發(fā)展步伐。