本網(wǎng)訊 為進(jìn)一步提高公司服務(wù)水平，近日，城陽區(qū)分公司制定“全員技能提升”考核方案，分批次開展員工業(yè)務(wù)能力考試。

8月16日下午，網(wǎng)格經(jīng)理考試如期開展。考試前，公司對整個考試流程進(jìn)行嚴(yán)密部署規(guī)劃，組織監(jiān)考團隊實時維持考場紀(jì)律，確保考試成績公平公正。此次考試分筆試與實操兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行，期中，實操模擬場景重點對員工業(yè)務(wù)操作規(guī)范性以及熟練程度進(jìn)行了考察，使考試結(jié)果更好作用于下一步工作實踐，以考促學(xué)，全面提高一線人員的綜合素質(zhì)，打造更有質(zhì)量的一線運維隊伍。

接下來，城陽區(qū)分公司將持續(xù)開展系列員工業(yè)務(wù)能力考試，為各項工作的開展奠定良好基礎(chǔ)，助力公司業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展。